Globalisierung und Digitalisierung sind die großen Treiber für den ständigen Wandel der Arbeitswelt. Auf die rasanten Veränderungen in der Wirtschaft sollten sich Unternehmen einstellen und ihre eigene Agilität, also Schnelligkeit, Veränderungsfähigkeit, Flexibilität und Kreativität, entwickeln. Mehr Agilität kann sich im Unternehmen allerdings nur allmählich entfalten und erfordert spezielle soziale und persönliche Kompetenzen der Mitarbeiter und Teams wie z. B. Spontaneität, Selbständigkeit, Flexibilität, Teamgeist.

Trainerin: Yana Gebhardt (instant impro)

Weitere Informationen zum Seminar unter www.expertplace-academy.de/hr-management/arbeit-4-0/praktische-improvisation/